La situación del empleo y la mejora de la calidad de vida y el bienestar de todos los cadalseños y cadalseñas es nuestra principal preocupación. El aumento del paro está suponiendo un reto para todas las administraciones públicas y, especialmente, para las más cercanas al ciudadano, que son los Ayuntamientos.
El paro en nuestro municipio, afecta más a las mujeres jóvenes y a los trabajadores de la construcción y del sector servicios. Por eso creemos imprescindible actuar en estos sectores, de manera prioritaria y urgente.
A esta importante destrucción de empleo en nuestro municipio queremos responder de tres maneras:
- Potenciando y desarrollando las Políticas Activas de Empleo.
- Apoyando a PYMES y autónomos.
- Creando servicios de conciliación de la vida laboral y familiar.
1.- POTENCIACIÓN Y DESARROLLO DE LAS POLÍTICAS ACTIVAS DE EMPLEO.
Las Políticas Activas de Empleo son la herramienta fundamental para conseguir una adecuada integración y reinserción laboral y que l@s parad@s encuentren trabajo lo antes posible.
En este campo vamos a trabajar en varios ámbitos:
a) Formación. Debemos poner en marcha un programa formativo adaptado a las demandas reales del mercado laboral de Cadalso.
b) Potenciar el Asesoramiento personalizado para los desempleados, en la búsqueda de empleo y en la puesta en marcha de sus propias empresas (información sobre ayudas, trámites burocráticos, planes de negocio, etc…).
c) Potenciar e impulsar la Bolsa de Empleo Municipal.
d) Creación de un servicio de intermediación laboral. Que hable con los empresarios, poniendo en contacto a empresas y trabajadores y facilite el empleo.
e) Potenciar y desarrollar los programas de apoyo a la Inserción laboral de colectivos desfavorecidos (jóvenes, mujeres, mayores de 45 años, parados de larga duración).
f) Incluir Cláusulas “Sociales” en los contratos públicos licitados por el Ayuntamiento, que primen la contratación de trabajadores desempleados de larga duración del propio municipio.
g) Firma de convenios con los centros educativos comarcales para la realización de prácticas laborales.
2.- APOYO A LAS PYMES Y AUTÓNOMOS.
No podemos ignorar que los Ayuntamientos no son los que generan empleo, sino que son los empresarios los que lo hacen. Los Ayuntamientos debemos crear las condiciones necesarias para que éstos puedan desarrollar su actividad y, en consecuencia, generar empleo.
Por ello es fundamental apoyar al tejido productivo y empresarial como motor de la economía y de la generación de empleo. En este ámbito llevaremos a cabo las siguientes actuaciones:
a) Redactar un Nuevo Plan General de Ordenación Urbana, para generar suelo industrial, adaptado al Plan de Ordenación de los Recursos Naturales de la ZEPA 56 ya aprobado.
b) Mejorar los accesos a Cadalso, por carretera. Para ello, gestionaremos la mejora del firme y el trazado para incrementar la seguridad y la circulación de vehículos lentos de la M-507 y la M-542
c) Reducción de los trámites administrativos municipales para la puesta en marcha de una empresa.
d) Apoyo y asesoramiento personalizado para la puesta en marcha de un negocio.
e) Fomento del Asociacionismo Empresarial. Es necesario apostar por el trabajo conjunto de los empresari@s Cadalseñ@s.
f) Creación del Consejo Municipal del Comercio y la Hostelería.
g) Firma de acuerdos con la Cámara de Comercio para el impulso del Tejido Empresarial.
h) Creación de una Guía de Empresas en la Web del Ayuntamiento.
3.- CREACIÓN DE SERVICIOS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR.
En este ámbito, desarrollaremos las siguientes actuaciones:
· Puesta en marcha del Servicio de Comedor en la Casa de la Tercera Edad.
· Plan para fomentar la incorporación de la Mujer al mundo laboral.
· Estudio de viabilidad sobre la puesta en funcionamiento del Comedor en la Casa de Niños.
· Ampliación del horario de la Casa de Niños (Programa “Los Primeros del Cole”, que incluye desayunos y actividades lúdico-educativas).
Con estas medidas conseguiremos que las mujeres puedan, de manera más fácil, compaginar su vida laboral y familiar y, en consecuencia, incorporarse al mundo laboral de manera más sencilla.
Para asegurar la puesta en marcha de estos compromisos crearemos la CONCEJALÍA DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL.
ESTE ES NUESTRO COMPROMISO POR Y PARA EL EMPLEO DE TODOS LOS CADALSEÑOS Y CADALSEÑAS Y LO VAMOS A CUMPLIR.
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